六 西 格 玛 品 质 网 你 的 浏 览 器 禁 用 了 J a v a S c r i p t , 请 开 启 后 刷 新 浏 览 器 获 得 更 好 的 体 验 ! 首 页 论 坛 文 章 资 料 人 才 培 训 会 议 应 用 输 入 关 键 字 进 行 搜 索 搜 索 : 发 起 问 题 首 页 论 坛 问 题 文 章 文 章 人 才 培 训 会 议 话 题 V I P 帮 助 微 讲 堂 登 录 注 册 体 系 ： I S O 9 0 0 1 | I A T F 1 6 9 4 9 | I S O 4 5 0 0 1 | V D A 管 理 ： 供 应 商 | 过 程 管 理 | 管 理 心 语 | 精 华 帖 招 聘 ： 最 新 职 位 | 人 才 库 | 填 写 简 历 | 职 场 工 具 ： S P C | C p k | M S A | 防 错 | 8 D | 7 T o o l | D O E 认 证 ： R o H s | U L | C E | C C C | H A C C P | 计 量 测 量 方 法 ： 六 西 格 玛 | 精 益 生 产 | 会 客 厅 | 原 创 征 文 考 试 ： 质 量 工 程 师 | 黑 带 考 试 | A S Q 考 试 培 训 ： 近 期 课 程 | 证 书 查 询 | 讲 师 榜 专 题 ： 统 计 软 件 | 管 理 咨 询 | 质 量 周 刊 | 每 周 精 选 上 专 业 的 质 量 网 站 ， 招 专 业 的 质 量 人 才 6 S Q 官 方 微 信 号 订 阅 有 惊 喜 ! 6 S Q 培 训 中 心 提 供 专 业 的 质 量 培 训 推 荐 文 章 投 稿 1 分 钟 教 你 制 作 计 数 型 测 量 系 统 M S A 手 册 中 的 案 例 。 随 机 选 择 了 5 0 个 表 示 过 程 的 部 件 。 由 三 名 操 作 员 按 照 随 机 顺 序 评 价 这 5 0 个 部 件 ， 每 个 部 件 评 价 三 次 行 业 动 态 ◇ 6 S Q 统 计 f o r E x c e l 3 . 3 企 业 版 发 布 ! ◇ 1 分 钟 教 您 制 作 P 控 制 图 ◇ 1 分 钟 教 您 制 作 X b a r R 控 制 图 ◇ 1 分 钟 教 你 制 作 单 样 本 t 检 验 ◇ 1 分 钟 教 你 做 数 据 的 正 态 检 验 ! ◇ 1 分 钟 教 你 制 作 单 因 素 方 差 分 析 ◇ 1 分 钟 教 你 制 作 G R & R 案 例 ( 方 差 分 析 法 )     ◇ 6 S Q 统 计 3 . 3 企 业 版 9 0 天 免 费 试 用 下 载 热 门 话 题 精 彩 文 章 质 量 知 识 汇 总 目 录 ： 1 、 5 W 3 H 2 、 8 D / 5 C 报 告 3 、 Q C 旧 七 大 手 法 4 、 Q C 新 七 大 手 法 5 、 I A T F 1 6 9 4 9 六 大 核 心 手 册 6 、 . . . 岳 越 越 质 量 知 识 汇 总 鹏 友 正 态 分 布 简 说 e l l e s U L 相 关 问 题 免 费 咨 询 市 委 常 委 I S O 9 0 0 1 / 1 6 9 4 9 / 六 大 工 具 培 训 ， 需 要 . . . 秦 邦 福 零 缺 陷 管 理 践 行 者 从 《 质 量 总 监 成 长 记 》 到 《 一 次 做 对 质 量 变 革 手 记 》 岳 越 越 Q M S 考 试 体 系 总 结 岳 越 越 玻 璃 钢 改 善 之 路 岳 越 越 管 理 的 失 败 教 训 岳 越 越 如 何 向 上 管 理 ？ 岳 越 越 《 从 检 验 员 到 质 量 管 理 者 ： 十 年 质 量 管 理 实 战 经 验 》 w y l 草 原 狼 质 量 工 作 者 需 要 具 备 的 六 个 职 业 素 养 a n o t h e r i v a n 代 码 审 查 如 何 做 ？ j 工 厂 诊 断 沈 老 师 J I T 生 产 方 式 不 是 答 案 ， 而 是 选 择 j 工 厂 诊 断 沈 老 师 中 位 数 还 是 平 均 数 ？ w y l 草 原 狼 质 量 工 作 者 需 要 具 备 的 六 个 职 业 素 养 a n o t h e r i v a n 乌 龟 图 ， 过 程 分 析 利 器 ！ a n o t h e r i v a n 浅 谈 流 程 管 理 与 数 字 化 转 型 j 工 厂 诊 断 沈 老 师 质 量 的 组 成 a n o t h e r i v a n 转 载 ： E R P / Q M S 质 量 管 理 系 统 在 实 施 中 如 何 培 . . . 诸 葛 孔 明 质 量 书 籍 《 I A T F 1 6 9 4 9 汽 车 行 业 质 量 管 理 . . . 苏 燃 研 发 质 量 总 监 （ 上 市 公 司 ， 南 京 ） a n o t h e r i v a n 人 工 智 能 （ A I ） 与 质 量 管 理 j 工 厂 诊 断 沈 老 师 职 业 转 型 ： 并 非 要 从 零 开 始 整 合 体 系 ( I S O 9 0 0 1 / I S O 1 4 0 0 1 / I S O 4 5 0 0 1 ) 内 审 员 培 训 有 线 下 课 和 直 播 课 ， 学 员 将 获 得 B S I （ 英 国 标 准 协 会 ） 颁 发 的 “ 整 合 管 理 体 系 I M S ( I S O 9 0 0 1 / I S O 1 4 0 0 1 / I S O 4 5 0 0 1 ) 内 审 员 “ 资 质 证 书 . 1 9 3 C M C M K 5 2 2 水 平 对 比 问 题 求 助 6 0 8 干 M S A 的 能 转 型 干 什 么 呢 ？ 5 5 1 长 和 系 巴 拿 马 港 口 事 件 3 7 0 工 业 C T 检 测 行 业 前 景 好 吗 ？ 6 3 1 如 何 让 构 建 公 司 的 管 理 体 系 ？ 8 4 7 如 何 做 好 质 量 管 理 ？ 6 2 6 求 《 C Q I 2 8 可 追 溯 性 指 南 》 文 件 5 8 9 寻 找 认 证 机 构 三 体 系 实 习 7 8 4 Q M S 系 统 软 件 需 要 做 哪 些 测 试 ？ 7 7 9 T Q M ( Q C C ） 活 动 计 划 书 签 到 台 ( 送 金 币 ) V I P 会 员 写 简 历 ( 加 人 才 库 ) 6 S Q 公 告 每 天 签 到 就 送 V I P 会 员 啦 ! 全 新 的 评 分 机 制 ， 人 人 参 入 选 出 答 案 申 请 话 题 管 理 员 ? 新 型 版 主 ! 6 S Q 个 性 化 空 间 设 置 方 法 在 6 S Q 你 可 以 得 到 什 么 , 送 给 新 手 老 手 教 你 在 手 机 上 创 建 一 个 6 S Q 的 a p p 质 量 人 才 网 招 聘 服 务 介 绍 热 点 话 题 不 受 控     p p k     苏 州     L R R     惠 州     质 量 总 监     I S O 2 2 0     直 通 率     O H S A S 1     测 试 仪 器     E M S     5 S     三 废 检 测     汽 车 行 业     可 靠 性 试 验     K a p p a     头 脑 风 暴     离 散 数 据     朱 兰     Q C 0 8 0 0     T L 9 0 0 0     单 位 缺 陷 数     乌 龟 图     质 量 方 针     6 S Q 质 量 周 刊 6 S Q 质 量 周 刊 第 9 8 期 下 载 ( 1 1 . 2 9 ) 写 简 历 > > 人 才 招 聘 发 布 0 5 3 0 [ 东 莞 ]     深 圳 市 百 柔 新 材 料 技 术 有 限 公 司     招 聘 : 品 质 主 管     1 人     薪 资 8 0 0 0 1 2 0 0 0 元 / 月 0 2 1 0 [ 湖 州 ]     万 桥 （ 浙 江 ） 汽 车 底 盘 系 统 科 技 有 限 公 司     招 聘 : 汽 车 零 部 件 入 库 检 验     1 人     薪 资 5 0 0 0 5 5 0 0 元 / 月 0 2 1 0 [ 苏 州 ]     赫 华 机 械 科 技 （ 昆 山 ） 有 限 公 司     招 聘 : 质 量 工 程 师     1 人     薪 资 1 万 以 上 元 / 月 0 2 1 0 [ 苏 州 ]     赫 华 机 械 科 技 （ 昆 山 ） 有 限 公 司     招 聘 : 质 量 经 理     1 人     薪 资 1 万 以 上 元 / 月 0 1 2 4 [ 深 圳 ]     智 能 厨 电     招 聘 : 市 场 质 量 工 程 师     2 人     薪 资 2 0 0 0 0 3 5 0 0 0 元 / 月 0 1 2 4 [ 深 圳 ]     智 能 厨 电     招 聘 : 市 场 质 量 工 程 师     2 人     薪 资 2 0 0 0 0 3 5 0 0 0 元 / 月 0 1 1 6 [ 上 海 ]     瑞 庭 时 代 （ 上 海 ） 新 能 源 科 技 有 限 公 司     招 聘 : P Q E 工 程 师     2 人     薪 资 1 0 0 0 0 2 0 0 0 0 元 / 月 0 1 0 8 [ 东 莞 ]     东 莞 后 藤 缝 纫 制 品 有 限 公 司     招 聘 : 品 质 主 管     1 人     薪 资 7 0 0 0 1 0 0 0 0 元 / 月 1 2 2 1 [ 常 州 ]     常 州 市 乐 萌 压 力 容 器 有 限 公 司     招 聘 : 质 量 工 程 师     5 人     薪 资 1 0 0 0 0 1 5 0 0 0 元 / 月 1 2 1 9 [ 深 圳 ]     绿 联 科 技     招 聘 : S Q E X 8 6 行 业 经 验     2 人     薪 资 1 5 0 0 0 2 2 0 0 0 元 / 月 1 2 1 8 [ 武 汉 ]     北 京 恒 标 质 量 认 证 有 限 公 司 武 汉 分 公 司     招 聘 : I S O 审 核 老 师     2 人     薪 资 1 2 0 0 0 2 4 0 0 0 元 / 月 1 2 1 2 [ 惠 州 ]     仝 达 实 业 （ 惠 州 ） 有 限 公 司     招 聘 : Q E 主 任 工 程 师     3 人     薪 资 1 5 0 0 0 2 0 0 0 0 元 / 月 最 新 求 职 玕 珏 :     本 人 2 6 岁 ， 求 的 质 量 部 长 岗 位 ， 在 矿 山 机 械 行 业 的 鑫 通 机 械 做 过 4 年 工 程 师 ， 精 通 i s o 9 0 0 1 体 系 ， 熟 悉 来 料 ， 下 料 ， 焊 接 ， 机 加 . . . ( 0 6 0 3 ) M a d e l e i n e :     本 人 3 8 岁 ， 求 职 计 量 工 程 师 ， 期 望 工 作 地 点 北 京 及 其 周 边 ， 其 他 地 方 也 可 考 虑 。 本 人 有 1 1 年 汽 车 行 业 计 量 管 理 经 验 ， 精 通 集 团 和 工 厂 . . . ( 0 4 1 4 ) 苏 燃 :     有 医 疗 器 械 行 业 的 质 量 经 理 或 者 总 监 吗 ？ 工 作 地 点 南 京 ， 上 市 医 疗 器 械 公 司 ， 薪 资 6 0 8 0 万 ， 主 要 负 责 研 发 阶 段 质 量 管 控 ， 提 供 合 规 . . . ( 0 1 0 9 ) 更 多 > > 培 训 课 程 活 动 回 顾 2 0 1 0 年 6 S Q 活 动 回 顾 2 0 1 1 年 6 S Q 全 年 活 动 回 顾 2 0 1 2 中 国 质 量 人 交 流 峰 会 活 动 回 顾 你 懂 你 答 求 《 C Q I 2 8 可 追 溯 性 指 南 》 文 件 长 和 系 巴 拿 马 港 口 事 件 干 M S A 的 能 转 型 干 什 么 呢 ？ 如 何 做 好 质 量 管 理 ？ 怎 么 做 、 如 何 做 C E T Q M ( Q C C ） 活 动 计 划 书 水 平 对 比 问 题 求 助 6 S I G M A D M A I C 阶 段 完 成 报 告 案 . . . 工 业 C T 检 测 行 业 前 景 好 吗 ？ 如 何 让 构 建 公 司 的 管 理 体 系 ？ Q M S 系 统 软 件 需 要 做 哪 些 测 试 ？ 寻 找 认 证 机 构 三 体 系 实 习 推 荐 文 章 正 态 分 布 简 说 I S O 9 0 0 1 / 1 6 9 4 9 / 六 大 工 具 培 训 . . . U L 相 关 问 题 免 费 咨 询 质 量 知 识 汇 总 一 月 热 门 C M C M K 活 跃 用 户 爽 🍬 e v e r i s e r l l z z z a l a n l o u l z h q x w f y 1 2 0 3 逮 虾 户 X X x x x 3 0 万 质 量 人 的 家 园 ! 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